Aktuální informace
Nová výrobní hala v Mýtě dokončena
Datum: 14.07.2008
V říjnu roku 2007 byla započata výstavba nové výrobní haly v mýtském závodu. Po úspěšné kolaudaci nové stavby bylo v červenci letošního roku dovršeno spouštění provozu. Nová hala, ve které našlo práci na 40 nových zaměstnanců, je spolu s celým závodem vzorem čistého a bezpečného provozu se zaměřením na zákazníka a důrazem na kvalitu svých procesů.
Pozemek v Mýtě u Rokycan nabízí Carrieru prostory k dalšímu růstu a rozvoji místního závodu, který již dnes patří díky využití nejmodernějších technologií mezi špičky v Evropě.
Vítěz celostátní soutěže Personální projekt roku 2008
Datum: 09.06.2008
Společnost Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. obsadila 1. místo v soutěži ZAMĚSTNAVETEL ROKU 2008, kategorie PERSONÁLNÍ PROJEKT ROKU 2008. Projekt "Soft skills training ve výrobě dle principů Kai Zen", vedený manažerem pro vzdělávání a rozvoj Ivem Spilkou, oslovil porotu již v regionálním kole. Byl oceněn jako nejlepší PERSONÁLNÍ PROJEKT REGIONU a získal zároveň CENU PERSONALISTŮ REGIONU 2008.
Na celostátní úrovni zvítězil Carrier v konkurenci projektů z firem jako Škoda Auto, TPCA, Plzeňský Prazdroj a další.
Více informací naleznete na http://zamestnavatelroku.jobpilot.cz/vysledky.php.
Závod Mýto je nejbezpečnějším provozem v rámci Carrieru
Datum: 19.05.2008
V polovině května 2008 proběhl v závodě Mýto jeden z nejpřísnějších auditů v oblasti bezpečnosti práce a životního prostředí, který provádí korporace UTC v rámci všech svých závodů. Jde o detailní analýzu všech bezpečnostních opatření, jejich nastavení a dodržování.
Závod Mýto dosáhl vynikajícího výsledku 90% a stává se tak nejbezpečnějším provozem v rámci celé mateřské společnosti Carrier. Zároveň se zařadil mezi nejbezpečnější závody v celé korporaci UTC.
Poděkování proto patří jak našemu týmu EH&S (Environmental Health & Safety), tak všem zaměstnancům mýtského závodu!
10 let od požáru Linde Frigery
Datum: 14.05.2008
Letos v květnu je tomu 10 let od požáru v závodu bývalé Linde Frigery v Berouně. Kritickou situaci se škodou ve výši 169 milionů korun se tenkrát podařilo díky velkému nasazení všech zaměstnanců rychle zvládnout a obnovit výrobu v plném rozsahu již za pár dnů. Požár, při kterém shořel bývalý sklad nakupovaných dílů měl i svoji positivní stránku, jelikož zavdal podnět k rozsáhlé modernizaci výrobních prostor a protipožárního zabezpečení.
V celém závodě, s více než 700 stálými zaměstnanci, je nyní přes 200 hasících přístrojů, 20 hydrantů, stovky čidel kouře a teploty, kilometry vedení automatického hasícího systému zvaného "sprinkler system". Ve všech skladech jsou umístěny speciální hasící systémy používané například na ponorkách a letadlech. Tato zařízení jsou instalována v mnohem větším počtu a kapacitě, než vyžaduje zákon o požární ochraně v České Republice a v EU.
První místo za personální projekt regionu
Datum: 24.04.2008
Společnost Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. získala ocenění PERSONÁLNÍ PROJEKT REGIONU 2008, a to za " Soft skills training ve výrobě dle principů Kai Zen" vedený manažerem pro vzdělávání a rozvoj Ivem Spilkou. Na základě hlasování personálních manažerů zúčastněných firem získal tento projekt také CENU PERSONALISTŮ REGIONU 2008.
"Každý týden jeden malý pokrok" je nosnou myšlenkou tréninkového cyklu komunikace pro výrobní mistry. Jedenkrát za týden se mistři závodu Beroun scházejí, aby protrénovali jak dávat a přijímat zpětnou vazbu, jak aktivně naslouchat, jak zvládat námitky a manipulace, atd. Změnu pociťují jak oni sami a jejich tým při každodenní komunikaci, tak i vedení společnosti v podobě snížení fluktuace, vyšší motivace a výkonu pracovníků ve výrobě.
Společnost Carrier RO CR získala ocenění v konkurenci projektů významných firem ze severních, východních a středních Čech, jakými jsou Škoda Auto, TPCA, Impress, AGC a další. Více na http://zamestnavatelroku.jobpilot.cz/vysledky.php.
Veletrh pracovních příležitostí v Plzni
Datum: 10.04.2008
Jakožto významný zaměstnavatel v plzeňském regionu se ve středu 9.4. společnost Carrier zúčastnila veletrhu pracovních příležitostí pořádaném při Západočeské univerzitě v Plzni.
Carrier zde prezentoval vysokoškolským studentům a absolventům profesní příležitosti ve svých dvou výrobních závodech v České republice (Beroun a Mýto u Rokycan). Studenti se zajímali především o možnosti uplatnění v oblasti technologie a konstrukce a také o firemní program vzdělávání a širokou škálu zaměstnaneckých výhod.
Nově zrekonstruovaná jídelna v Mýtě
Datum: 14.03.2008
17. ledna byla zahájena kompletní přestavba a modernizace výdejny a jídelny v závodě Mýto. Po úspěšné kolaudaci zašli zaměstnanci poprvé po dvou měsících na oběd ve čtvrtek 13. března. Po slavnostním proslovu ředitele závodu, který poděkoval zaměstnancům za výborné výkony v předcházejících měsících, proběhlo symbolické přestřižení pásky u vstupu do výdejny.
Naše poděkování patří firmě MSA architekti za zpracovaný projekt a firmě Dynaspol za výborné provedení všech stavebních prací.
EuroShop 2008
Datum: 29.02.2008
Ve dnech 23. – 27. 2. 2008 se společnost Carrier účastnila významného evropského veletrhu zařízení do obchodů EuroShop v německém Düsseldorfu. Pod heslem "A World of Solutions" neboli "Svět řešení" prezentoval Carrier na ploše 1800 m2 nejžhavější novinky v svých produktech a chladící technologiích.
Představena byla mimo jiné technologie chlazení pomocí CO2 a nová řada výrobků e*cube, s hlavním důrazem na šetření energie a snižování dopadů chlazení na životní prostředí.
Nové produkty této energeticky šetrné výrobkové řady budou v budoucnu vyráběny především v České republice v závodech Beroun a Mýto.
Program TALENT v Carrier
Datum: 15.02.2008
"Šance pro Tebe, příležitost pro firmu" je motto nového Programu TALENT firmy Carrier, jehož cílem je rozvoj skrytého potenciálu u vybraných pracovníků a jejich příprava na budoucí vedoucí pozici.
TALENT není vedoucí a přitom na to má. Nebo ještě nemá, ale mohl by mít. Má chuť se rozvíjet.
K tomu, aby společnost správně vybrala, využila pomoci všech zaměstnanců, kteří měli možnost nominovat svého kolegu či kolegyni, o kterém si myslí, že má na víc a měl by dostat šanci. Správnost výběru bude následně podpořena psychologickými testy a pozorováním vybraných pracovníků na "outdooru" (= řešení neobvyklých situací ve volné přírodě). 10ti - 15ti vybraným "talentům" sestaví firma speciální rozvojový program, pomocí kterého je bude připravovat na vedoucí pozice.
Program TALENT je určen pro všechny zaměstnance Carrier, tedy jak pro administrativní pracovníky, tak pro zaměstnance ve výrobě.
Závod Beroun získává ocenění
Datum: 05.02.2008
Na novoročním shromáždění Carrier, divize Komerční chlazení pro oblast Evropa, Střední východ a Afrika, v Barceloně byl závod Beroun vyznamenán za vynikající výsledky za rok 2007, a to na poli produktivity a bezpečnosti práce & ochrany zdraví. Ocenění převzal ředitel závodu Jaroslav Hrubeš od prezidenta divize Carrier, Komerční chlazení EMEA, Philippa Delpecha.